Novela Zákonníka práce prináša od 1. marca 2021 viacero zmien. Okrem precíznejšej úpravy home-office a flexibilnejšieho prideľovania zamestnancov súvisiaceho s pandemickou situáciou, dochádza aj k úprave pravidiel pre pôsobenie odborovej organizácie, pre stravovanie zamestnancov, ale aj k ďalším zmenám.
Opýtať sa k téme